2月3日的評論員文章《創(chuàng)造條件讓農村工作人才前景開闊》提出，鼓勵大學畢業(yè)生到農村基層工作，就應當進行相應的政策傾斜，要在提干、公務員錄用等方面優(yōu)先考慮，為他們建立相對于城市更加直接的上升通道，這樣愿意到農村的畢業(yè)生肯定會越來越多。

　　筆者認為，提供向上通道的確能吸引大學生到農村發(fā)展，比如在大學生村官中提拔大學生到公務員隊伍中來，就是不錯的政策傾斜。然而，如果僅僅局限于從政這條傳統(tǒng)老路，仍然不能吸引大學生留在農村。在農村基層工作，從政這條老路太狹窄了，能夠真正成為公務員的大學生是非常少的。其實，農村基層需要的不僅僅是大學生村官，更需要可以引導和帶動農民致富的人才。從這個角度出發(fā)，大學生去農村才大有作為。也只有讓大學生在農村通過發(fā)展致富了，甚至年收入要比從政好得多，才會扎根農村。

　　筆者在調查中發(fā)現(xiàn)，目前農村最需要三種大學生人才：一是對農產(chǎn)品產(chǎn)銷牽針引線的經(jīng)紀人才。以江門地區(qū)為例，每年都有大量的黑皮冬瓜、粉葛、果蔗、馬鈴薯等農作物需要打開銷路，需要市場信息靈通的領頭人來帶領農民闖市場。大學生有膽識和視野開闊等方面的優(yōu)勢，可以通過合作組織等途徑，讓農民根據(jù)市場需求調整種植，實現(xiàn)勞動利益最大化；二是掌握種植技術的人才。特別是特色種植比較賺錢，如種植檳榔芋、青到冬瓜，技術好的每畝純收入去年至少在一萬元以上。在農村，許多從事種植的農戶技術水平還停留在較低的層次上，急需有知識有技術的人才去引導；三是掌握養(yǎng)殖技術的人才。近年來，江門地區(qū)的豬、雞、鴨、魚等養(yǎng)殖風生水起，但由于技術管理參差不齊，有的賺到盆滿缽滿，有的叫苦連天。

　　農村要發(fā)展，關鍵是要有人才帶領廣大農民創(chuàng)業(yè)，發(fā)展農村經(jīng)濟。鼓勵大學畢業(yè)生到農村基層工作，著眼點應放在引導、服務和發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)，帶領和幫助農民通過發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)致富上。倡導大學生興辦專業(yè)合作組織或經(jīng)濟實體，整合農村各種資源，通過創(chuàng)業(yè)致富促進農村經(jīng)濟發(fā)展，最終帶動農民共同致富?，F(xiàn)在，問題的關鍵是各級政府要在政策、資金和服務上加大扶持力度，讓大學生邁好到農村工作、發(fā)展的第一步。